BIBLIOGRAFIA
Tanenbaum Andrew S (2009) Sistemas operativos modernos (3ª edición) México: Edit Pearson Educación.
Perez, M. (2009). Windows Server 2008, instalación, configuración y administración. España: Grupo Ramirez Cogollor, S.L. pp.31-89
Perez, M. (2009) Windos 7 en profundidad. España: Grupo Ramirez Cogollor, S.L. pp. 21-170
COMPETENCIAS GENERICAS Y ATRIBUTOS
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Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva, comprendiendo como cada uno de sus pasos contribuye al alcance del objetivo.
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Identifica actividades que le resultan de menor y mayor interés y dificultad, reconociendo y controlando reacciones frente a retos y obstáculos.
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Propone manera de solucionar un problema o desarrollar un proyecto en equipo, definiendo un curso de acción con pasos específicos.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD
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Mantener informados a sus colaboradores de los objetivos, responsabilidades y avances de las tareas asignadas.
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Promover el cumplimiento de normas y disposiciones en un espacio dado.
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Definir sistemas y esquemas de trabajo.
COMPETENCIAS PROFESIONALES
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Define y comprende y clasifica los sistemas operativos
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Instala y configura un sistema operativo comercial.
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Administra un sistema operativo comercial.
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Instala y configura un sistema operativo de libre distribución.
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Administra un sistema operativo de libre distribución.





